기초과학연구원 비정규직 “미래를 여는 연구 기회 당신을 기다립니다!”
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2024년 기초과학연구원 채용 공고 개요
2024년 기초과학연구원에서는 의생명 수학 그룹의 연구직 및 박사후 연구원을 모집합니다. 본 채용 공고는 신입 및 경력을 대상으로 하며, 기초과학 분야의 전문 인력을 확보하기 위해 진행됩니다. 지원자는 필수 요구 조건을 충족해야 하며, 다양한 우대 항목이 제공됩니다. 이번 채용은 의생명 수학 분야에서 활발하게 연구할 수 있는 기회를 제시합니다.
채용 공고의 주요 정보
채용 공고는 2024년 9월 20일부터 11월 20일까지 진행됩니다. 모집 직종은 연구직의 경우 선임연구원, 박사후연구원으로 총 6명을 뽑을 예정입니다. 지원자는 반드시 박사학위를 소지하고 있어야 하며, 연구 분야에 따라 다양한 조건이 있습니다. 지원자는 채용 공고에 명시된 자격 요건을 충족해야 합니다.
- 지원자는 의생명수학 분야에서 박사학위를 취득해야 합니다.
- 모집인원은 총 6명으로, 선임연구원 3명, 박사후연구원 3명입니다.
- 지원 서류는 E-mail로 제출해야 하며, 마감일은 2024년 11월 20일입니다.
응시자격 및 전형 절차
응시 자격으로는 국가공무원법 및 연구원 규정에 의한 임용 결격 사유가 없어야 하며, 해외여행에 결격 사유가 없는 자여야 합니다. 1단계 서류 전형과 2단계 면접 전형이 있으며, 각 단계의 평가 사항과 합격 기준이 명시되어 있습니다. 지원자는 각 전형에서 요구하는 능력을 갖춰야 합니다.
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지원서 제출 방법
지원자는 이메일을 통해 제출해야 하며, 이메일 제목에 지원 분야와 본인의 이름을 명시해야 합니다. 필수 제출 서류로는 이력서, 연구계획서, 추천서 등이 포함되어 있습니다. 추천서는 추천인이 직접 제출해야 하며, 지원자는 이를 직접 제출할 수 없습니다. 제출 서류의 중복 제출은 피해야 합니다.
지원 기간 및 서류 접수
| 채용 공고 시작일 | 2024년 9월 20일 |
| 채용 공고 종료일 | 2024년 11월 20일 |
채용 공고는 9월 20일부터 11월 20일까지 진행되며, 서류 접수는 마감일 18:00(한국시간)까지 가능합니다. 지원자는 이 시점을 놓치지 말아야 하며, 필요한 모든 서류를 준비해야 합니다. 서류가 미비할 경우 불이익을 받을 수 있습니다.
채용 우대 항목 및 가산 항목
장애인, 보훈대상자 및 여성과학기술인을 대상으로 각종 가산점이 부여됩니다. 장애인 증명서를 제출한 경우 5점의 가점을 받을 수 있으며, 국가보훈대상자의 경우 5점 또는 10점의 가점이 주어집니다. 가산점이 중복되지 않도록 주의해야 합니다.
기타 유의사항
지원자는 채용공고와 관련된 모든 요건을 엄격하게 준수해야 하며, 허위 사실이 발견될 경우 합격이 무효로 처리됩니다. 또한, 연구원은 전형 과정에서 편견을 배제하기 위해 블라인드 채용을 실시하므로, 응시자의 개인정보가 보호됩니다. 엄격한 규정 준수로 인한 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
결론
2024년 기초과학연구원의 의생명 수학 그룹 채용 공고는 전문적인 연구 인력을 확보하기 위한 중요한 기회입니다. 지원자는 본 공고의 모든 조건을 숙지하고, 필요한 서류를 준비하여 최선을 다해 지원해야 합니다. 많은 탐구와 성장을 원하는 연구자에게 좋은 기회가 될 것입니다.
기초과학연구원 채용 공고 숏텐츠
질문 1. 이 채용 공고의 지원 자격은 무엇인가요?
지원자는 임용예정일(’25. 3. 1.) 기준 관련 분야(예: Mathematics, Physics, Chemistry, Biology, Statistics, Medicine, Pharmacology) 박사학위를 소지해야 하며, 박사학위 취득 후 5년 이내인 경우나 임용예정일 기준 3개월 이내 박사학위 취득 예정자도 지원할 수 있습니다.
질문 2. 지원서 제출 방법은 어떻게 되나요?
제출 방법은 E-mail로 가능하며, E-mail 주소는 [email protected]입니다. 응시자 지원 시 E-mail 제목 형식은 [2024-2 BIMAG Senior-YYY(이름)] 또는 [2024-2 BIMAG Postdoctoral-YYY(이름)]로 작성해야 합니다.
질문 3. 채용 절차는 어떻게 이루어지나요?
채용 절차는 1단계 서류전형과 2단계 면접전형으로 진행됩니다. 서류전형에서는 채용 분야와의 적합성, 연구실적 등을 평가하고, 면접전형에서는 전문성 및 문제해결 능력 등을 평가합니다. 최종합격자는 평균점수 80점 이상인 고득점자 순으로 선정됩니다.
