중소벤처기업진흥공단 정규직 2024 중소벤처기업에서 꿈의 직장 찾기!

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2024년 하반기 중소벤처기업진흥공단 일반직 채용 공고

2024년 하반기 중소벤처기업진흥공단에서 진행하는 일반직 신입 직원 채용이 시작되었습니다. 이번 채용은 정규직이며 사회적 배려가 필요한 인재를 우대하는 열린 채용 방식으로 진행됩니다. 중소기업의 성장과 발전을 지원하는 이 기관은 12명의 신입 직원을 모집하며, 다양한 직무에서 경력을 쌓을 수 있는 기회를 제공합니다. 모집 기간은 2024년 9월 4일부터 9월 20일까지입니다.

채용 조건과 전형 절차

채용에 있어 특별한 학력 제한은 없으며, 만 60세 이상의 지원자는 제외됩니다. 본 채용 공고의 필수 조건으로는 병역 필 또는 면제자, 결격사유에 해당하지 않아야 합니다. 모집 절차는 서류 전형, 필기 전형, 1차 및 2차 면접으로 구성되어 있으며, 각 단계를 통과한 지원자는 최종 합격할 수 있습니다. 모든 전형에서 평가 기준은 직무 수행 능력을 중심으로 진행됩니다.

• 모집 공고: 2024년 9월 4일
• 원서 접수: 2024년 9월 6일부터 20일 17:00까지
• 최종 합격자 발표: 2024년 12월 20일

우대 사항 및 가산 항목

이번 채용에서는 사회적 배려 대상자를 비롯하여 다양한 그룹의 신청자에게 가산점을 제공합니다. 기초 생활 수급자, 다문화가족의 자녀, 경력 단절 여성 등에게 가산점이 부여되며, 청년 및 장애인도 해당됩니다. 이러한 다양한 우대 사항은 사회적 가치를 강조하며, 공정하고 열린 채용을 지향합니다. 또한, 58세 이상 고용 안정성을 보장하는 정책도 채택하고 있습니다. 지원자는 이를 고려하여 전형에 응할 수 있습니다.

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근로 조건 및 보수

신입 직원의 근로 조건은 일반 정규직으로, 수습 기간은 약 5개월입니다. 수습 기간 동안은 정해진 내부 규정에 따른 보수를 지급받으며, 수습 해제 후 보수는 해당 기관의 기준에 따라 조정됩니다. 근무지는 본부 및 청년 창업사관학교 등으로 다양하며, 희망 근무 지역에 따라 배치될 수 있습니다. 따라서 지원자는 자신의 희망 사항을 명확히 제시하는 것이 중요합니다.

지원 방법 및 참고 사항

지원서는 온라인 접수를 통해 제출할 수 있으며, 2024년 9월 6일부터 20일까지 지원이 가능하니다. 각 지원자는 직무에 따라 세부 내용을 작성해야 하며, 세부 사항은 채용 홈페이지에서 확인할 수 있습니다. 전형 일정은 변동 가능성이 있으며, 상세 사항은 반드시 첨부된 공고문에서 확인해야 합니다. 모든 지원자는 기한 내에 온라인 인성 검사도 필수로 진행해야 합니다.

채용 일정 및 진행 안내

본 채용의 모든 세부 사항은 기관의 공식 홈페이지를 통해 확인할 수 있으며, 지원자는 필요 시 첨부된 공고문을 꼼꼼히 살펴보는 것이 중요합니다. 또한, 전형에서 누락된 정보나 잘못 기재된 사항은 불이익을 받을 수 있으므로 기본 요건을 철저히 따르고, 각 단계별 스케줄에 맞춰 준비해야 합니다.

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