한국수자원공사 비정규직 “안전관리 전문가 찾습니다! 꿈의 직장을 만나세요!”

[한국수자원공사] 안전혁신실 특수직(전문기술_안전관리) 채용 공고 채용 공고 바로가기 👈 클릭

한국수자원공사 안전관리 직무 채용 공고

이번 한국수자원공사의 안전혁신실에서 특수직(전문기술_안전관리) 채용 공고를 통해 안전관리 직무를 위한 신입 및 경력 인재를 모집합니다. 이 채용은 학력 조건과 성별, 연령에 제한이 없으며, 다양한 인재를 환영하는 환경을 제공합니다. 지원자는 명시된 필수 요건을 충족해야 하며, 이 기회를 통해 한국수자원공사에서 의미 있는 경력을 쌓을 수 있는 기회가 될 것입니다.

채용 공고의 주요 내용

채용 공고의 주요 내용은 다음과 같습니다. 학력 무관으로 다양한 경력의 지원자를 모집하며, 비정규직 형태로 고용됩니다. 여기에 따라 최종 합격자는 대전에서 근무하게 됩니다. 더불어 정해진 채용 일정 내에 지원을 완료해야 하며, 지원서와 증빙 서류를 통해 자격 요건을 철저히 검토받게 됩니다.

• 채용 공고 제목: [한국수자원공사] 안전혁신실 특수직(전문기술_안전관리) 채용 공고
• 채용 지원 기간: 2024년 9월 13일부터 2024년 9월 27일
• 근무 지역: 대전

지원 자격 및 필수 조건

지원자는 다음과 같은 필수 조건을 충족해야 합니다. 첫째, '산업안전보건법 시행령'에 따른 안전관리자의 자격을 보유해야 하며, 둘째, 남성의 경우 병역 필 또는 면제자로서 자격 요건을 갖춰야 합니다. 이러한 자격 조건 외에도 공사 인사규정에 의한 결격사유가 없어야 하며, 현업 전일 근무가 가능해야 합니다.

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채용 전형 및 평가 방법

채용 전형은 두 단계로 나뉘어 있으며, 첫 번째 전형은 서류 심사입니다. 서류 심사에서는 자격, 경력, 그리고 우대사항에 따라 점수를 부여하여 고득점 순으로 선발합니다. 두 번째 단계인 면접 전형에서는 인성 면접과 실무 면접을 통해 지원자를 평가하며, 취업지원대상자에게는 가점이 부여됩니다. 이 모든 평가 과정을 통해 최종 합격자를 선발하게 됩니다.

가산 항목 및 우대 사항

채용 과정에서 주어지는 가산 항목은 두 가지로 나눌 수 있습니다. 첫째, 국가유공자 및 장애인에 대한 가점이 있으며, 각 전형 단계별로 만점의 5% 또는 10%의 점수를 추가로 받을 수 있습니다. 둘째, 장애인에 대한 지원이 강화되어, 1차 전형에서 만점의 10%를 추가로 가산 받을 수 있습니다. 이러한 가산 항목은 지원자의 경쟁력을 높이는 데에 도움이 됩니다.

채용 지원 방법 및 링크

채용 지원은 위의 링크를 통해 진행할 수 있으며, 다양한 인재의 참여가 기대됩니다. 관심 있는 지원자는 필수 자격 요건을 확인 후, 기한 내에 지원서를 제출해야 합니다. 이 기회를 통해 한국수자원공사와 함께 성장할 수 있는 기회를 가지세요!

한국수자원공사에 대한 소개

한국수자원공사는 안전관리와 관련된 다양한 사업을 진행하고 있으며, 이러한 사업을 통해 지속 가능한 수자원을 관리하는 데 기여하고 있습니다. 이 기관은 수자원의 안전과 환경을 중시하며, 전문 인력을 통해 이러한 목표를 달성하는 것을 최우선으로 하고 있습니다. 한국수자원공사에서 경력을 쌓는 기회를 놓치지 마세요!

채용 관련 문의 사항

채용과 관련된 문의 사항은 한국수자원공사의 공식 웹사이트를 통해 확인할 수 있으며, 관련 부서에 직접 문의하여 보다 자세한 정보를 얻을 수도 있습니다. 채용 과정에서 궁금한 점이 있다면 언제든지 문의하시기 바랍니다.

지원자격 및 채용 전형에 대한 FAQs

수많은 지원자들이 쉽게 접할 수 있도록 자주 묻는 질문(FAQs) 코너를 통해 지원 자격 및 채용 전형에 대한 궁금증을 해소할 수 있습니다. 이를 통해 지원자들은 필요한 정보를 쉽게 얻을 수 있습니다. 잘 준비하여 좋은 결과를 얻으시길 바랍니다!

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