서민금융진흥원 비정규직 2024년 단기로 꿈꾸는 일자리 지금 지원하세요!

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서민금융진흥원 기간제 직원 채용 개요

2024년 제5차 기간제 직원 채용이 실시됩니다. 단기계약직으로, 학력 무관으로 지원할 수 있으며, 채용 공고의 시작일은 2024년 11월 21일, 종료일은 12월 5일입니다. 이 채용은 신입을 대상으로 하며, 대체인력 여부는 해당되지 않습니다.

채용 필수 조건 및 우대 사항

지원자는 해외여행에 결격사유가 없어야 하며, 국가 공무원법 제33조 및 서민금융진흥원 내규에 의한 채용 결격사유가 없어야 합니다. 남성 지원자는 병역을 필하거나 면제된 자여야 하며, 특정 기간에 즉시 근무가 가능해야 합니다. 또한, 보훈, 장애인, 사회형평적 우대 대상자에게는 추가적인 혜택이 주어집니다.

• 학력, 전공, 성별, 연령 등 제한 없음
• 해외여행에 결격사유가 없는 자
• 즉시 근무 가능한 자(입사유예 불가)

채용 절차 및 평가 방법

채용 절차는 1차 직무적합성 평가와 2차 경험면접으로 구성됩니다. 1차 직무적합성 평가에서는 자격요건을 충족한 지원자를 대상으로 우대사항을 반영하여 면접대상자를 선발합니다. 이 평가에서 60점 미만 득점자는 과락 처리됩니다. 각 평가 항목에서의 불성실 기재는 불이익을 초래할 수 있다는 점을 반드시 유념해야 합니다. 평가 항목은 기본자격, 직무자격, 직무경력, 직무능력소개서, 자기소개서입니다.

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면접 전형 및 일정

2차 전형으로 진행되는 면접전형에서는 경험면접이 실시됩니다. 이 과정에서 지원자의 소통, 공감, 헌신, 열정, 창의성, 혁신, 윤리적 책임 등 4대 평정요소를 평가하게 됩니다. 면접 평가에서 역시 60점 미만은 과락으로 처리되며, 평가 결과에 따라 합격자가 선발됩니다. 면접 일정은 2024년 12월 17일부터 19일 사이로 예정되어 있습니다.

가산 항목 및 우대 사항

가산 항목으로는 법정가점이 있으며, 보훈 관련 법률에 따라 취업지원 대상자에게는 5점에서 10점의 가점이 주어집니다. 장애인 지원자는 각 전형 단계별 5점의 가점을 받을 수 있으며, 사회형평적 우대 조건은 최대 3점까지 추가로 적용됩니다. 유의할 점은 항목 간 중복적용이 금지된다는 것입니다.

근무 지역 및 연락처

근무지는 서울, 부산, 대구, 인천, 광주, 대전, 경기, 강원, 충북, 충남, 전북, 전남, 경북, 경남, 제주 등 여러 지역에서 가능합니다. 지원을 원하시는 분들은 [여기서 지원합니다](https://subkinfa2.scout.co.kr)를 클릭해 채용 지원서를 제출해 주시기 바랍니다.

채용 공고의 중요성

이번 채용 공고는 서민금융진흥원에서 수행하는 공고이므로, 지원자들은 전형의 기준과 절차를 충분히 이해하고 준비해야 합니다. 각 단계별 성실하게 준비한 이력서 및 자기소개서는 성공적인 채용을 위한 중요한 요소가 됩니다. 자세한 사항은 공고문을 참고하십시오.

서민금융진흥원과의 연계

서민금융진흥원은 서민을 위한 금융 서비스와 정책을 지원하기 위한 기관입니다. 지원자들은 경영, 회계, 사무, 금융, 보험 분야의 전문성을 바탕으로 활동할 수 있으며, 단기 계약직으로서 경력을 쌓을 수 있는 좋은 기회입니다. 본 채용은 경력이나 전공에 구애받지 않기 때문에 다양한 배경을 가진 인원들이 지원할 수 있습니다.

채용 비전과 미래 계획

서민금융진흥원은 채용을 통해 단기 계약직으로서 현장 경험을 쌓고, 차후 정규직으로 전환될 가능성도 염두에 두고 있습니다. 또한, 이 과정을 통해 서민 금융복지의 향상을 위해 노력하는 기관으로 자리매김할 것입니다. 지원자들은 이러한 비전과 목표에 부합하여 자신을 발전시키는 기회로 삼기를 바랍니다.

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